ทปอ.ราชภัฏฟันธงไม่ออกนอกระบบหนุนพนักงานมหา’ลัยเป็นข้าราชการ

          รศ.ดร.เปรื่อง กิจรัตน์ภร อธิการบดีมหาวิทยาลัยราชภัฏ (มรภ.) พระนคร ในฐานะประธานที่ประชุมอธิการบดีมหาวิทยาลัยราชภัฏ (ทปอ.มรภ.) เปิดเผยว่า ในการประชุม ทปอ.มรภ.ที่มรภ.ภูเก็ตเมื่อเร็ว ๆ นี้ ที่ประชุมได้มีการหารือถึงการร่วมกันขับเคลื่อน ม.ราชภัฏให้มีความเข้มแข็ง ซึ่งยังมีปัญหาอุปสรรคอีกหลายด้าน เช่น ปัญหาอัตรากำลังที่ไม่ได้รับอัตราเกษียณคืน รวมทั้งพนักงานมหาวิทยาลัยที่ปัจจุบันมีอยู่กว่าร้อยละ 70 กำลังขาดขวัญกำลังใจ โดยเฉพาะการเพิ่มเงินให้แก่ผู้ที่มีวุฒิปริญญาตรีให้ได้เงินเดือน 15,000 บาท แต่รัฐบาลกลับให้มหาวิทยาลัยออกเงินเอง ทั้งที่รายได้ของมหาวิทยาลัยมีจาก แค่ค่าเทอม แล้วจะเอาเงินตรงไหนไปพัฒนาการจัดการศึกษา ในขณะที่งบประมาณที่ได้รับแต่ละปีก็เพียงน้อยนิด อีกทั้งการใช้เงินรายได้ของมหาวิทยาลัยยังทำให้เกิดความขัดแย้งภายในอีกด้วย
          รศ.ดร.เปรื่อง กล่าวต่อไปว่า ปัญหาสำคัญอีกประการคือความไม่ชัดเจนเรื่องการเป็นมหาวิทยาลัยในกำกับหรือการออกนอกระบบ ดังนั้นภายหลังการหารือกันอย่างรอบด้านที่ประชุมจึงมีมติที่จะให้มหาวิทยาลัยราชภัฏทั้ง 40 แห่ง ยังคงเป็นมหาวิทยาลัยในระบบราชการต่อไป แต่ก็ไม่ปิดกั้นหากแห่งใดจะสมัครใจออกจากระบบราชการก็สามารถทำได้ นอกจากนี้ยังจะเสนอต่อรัฐบาลเพื่อขอให้คืนอัตราเกษียณทั้งหมด รวมทั้งปรับให้พนักงานมหาวิทยาลัยได้เป็นข้าราชการทั้งหมดด้วย ซึ่งรัฐบาลต้องให้คำตอบที่ชัดเจน แต่คงไม่ใช่การบอกว่าให้ออกหรือไม่ออกนอกระบบ เพราะเราไม่อยากออกนอกระบบ
          ในขณะที่สำนักงานคณะกรรมการการอุดมศึกษา (สกอ.) และสำนักงานรับรองมาตรฐานและประเมินคุณภาพการศึกษา (สมศ.) ต่างก็เรียกร้องเรื่องคุณภาพการศึกษา แต่เราก็ยังมีปัญหาอุปสรรครอบด้าน ดังนั้นในเบื้องต้นจึงคิดที่จะแก้ปัญหาโดยการใช้ทรัพยากรร่วมกัน เช่น บางแห่งมีหลักสูตรแต่ไม่มีคน แต่บางแห่งมีคนแต่ไม่มีหลักสูตรก็มาทำงานร่วมกัน เป็นต้น ประธาน ทปอ.มรภ.กล่าว.

          --เดลินิวส์ ฉบับวันที่ 23 พ.ค. 2555 (กรอบบ่าย)--